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Keke | CSS 播客主理人，长期生活/工作在美洲/大洋洲的前企业高管，五大咨询公司顾问，@WeX 未来不打烊主理人，狂热的活在与人文 X 科技 X 未来的交汇点。X: @kekequei

Bala | 女性主义者，2022年从玛氏辞职进入 Web3，创立 Herstory，简中最大的纯女性社区，706 核心贡献者。邮箱：0xbalala@gmail.com; Herstory-X：x.com

【录制时间：2024/12/23】

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本集简介：

02:24 从德芙、益达母公司裸辞

04:46 Herstory 创建初衷

07:27 寻找女性开发者很困难

11:13 如何培养更多的女性开发者？

17:34 收费还是免费？公益性但...

19:13 2025年计划

19:55 全球女性社区清单

21:45 以什么语言为主？

22:44 22年入局 Web3 至今的感受 - 投资 & 工作 & 期许

26:59 呼吁提醒，For：不参与者 & 尝试改变的女性

29:23 正在进行的项目，欢迎大家加入

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Ref:

· 相关链接

– Herstory 网站：https://herstory.framer.ai/

– 开发者调研: https://www.developerreport.com/

– 公众号 -《Femitopia@曼谷:蓝房子里的她世界(上)》: https://mp.weixin.qq.com/s/B5aDQjXWuf9YjU4Pv6i-5w?token=1999605275&lang=zh_CN

– BCG做的关于Web3里的性别差异的调查：https://www.bcg.com/publications/2023/how-to-unravel-lack-of-gender-diversity-web3

– 根据全球性别差异2024报告，实现完全平等需要 134 年的时间: https://www.weforum.org/publications/global-gender-gap-report-2024/digest/

– 女性主导的区块链初创公司仅获得总融资的 6.34% https://www.bitget.com/blog/articles/bitget-report-the-gender-gap-in-blockchain-startup-funding

– VS会对男女创业者问不一样的问题：https://hbr.org/2017/06/male-and-female-entrepreneurs-get-asked-different-questions-by-vcs-and-it-affects-how-much-funding-they-get

· 联系方式

– 校园VC： www.xiaoyuanvc.com

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– 片头 | 片尾：Music from icons8.com Truhanov

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152 - 从德芙、益达母公司勇敢裸辞，培养新一代女性开发者 - Bala

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